Offre d'emploi: Chargé de développement et des partenariats du  CAPC musée d'art contemporain de Bordeaux Offre d'emploi: Chargé de développement et des partenariats du CAPC musée d'art contemporain de Bordeaux

  • Art en aquitaine
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    Posté le 06/03/12 dans la catégorie : Offre d'emploi

    Offre d'emploi: Chargé de développement et des partenariats du CAPC musée d'art contemporain de Bordeaux




    Chargé de développement et des partenariats du  CAPC musée d'art contemporain de Bordeaux



    Référence : 2012/07/27
    Date de publication : 7 févr. 2012 Date Limite : 24 févr. 2012
    Direction : Direction des établissements culturels de la ville de Bordeaux
    Service : CAPC musée d'art contemporain de Bordeaux
    Grade : Cadre d'emploi des attachés de conservation
    Catégorie : A Filière : Culturelle

    Présentation du CAPC:
    Le CAPC Musée d’Art Contemporain de Bordeaux propose toute l’année un programme d’expositions temporaires et des rendez-vous autour de l’histoire de l’art, la musique ou la création contemporaine. Musée contrôlé depuis 1984, puis labellisé "Musée de France" en 2003, le CAPC a constitué une collection de 1299 oeuvres de 189 artistes comprenant d’une part des achats et des dons et d’autre part des oeuvres mises en dépôt.

    Il est installé dans l’ancien Entrepôt réel des denrées coloniales, un entrepôt douanier, superbe exemple de construction pré-industrielle du 19e siècle.

    Description du poste:
    Assister la Direction dans le travail de définition et de construction de la stratégie de développement de l’institution
    Comprendre et analyser les enjeux institutionnels, de politique culturelle et les enjeux artistiques contemporains
    Promouvoir des programmes d’actions innovantes et favoriser la participation de nouveaux publics en lien avec le département des publics et le département des projets de nouvelles pratiques culturelles

    Mener des études, des analyses et des préconisations portant sur les potentialités de développement de l’institution (nouveaux segments de publics, nouvelles offres, nouveaux partenaires capitalistiques, technologiques ou financiers...)
    Analyser l’évolution des politiques culturelles, de l’environnement institutionnel, ainsi que des pratiques et expressions artistiques
    Recueillir des informations pour l’élaboration du projet de développement culturel de l’établissement en cohérence avec les orientations de la collectivité

    Concevoir des plans pluriannuels de développement des partenariats
    Identifier, cibler et développer les rapports avec les partenaires et les entreprises
    Collecter des informations et mener à bien des études de prospection et de structuration des partenariats

    Rechercher des partenaires institutionnels, privés et médiatiques
    Constituer une base de données et assurer une veille documentaire sur les partenaires et les prospects
    Développer des réseaux professionnels d’informations

    Développer et mettre en œuvre des partenariats autour des axes stratégiques du musée
    Evaluer et proposer à l’interlocuteur les besoins du Musée et leurs possible convergences avec les besoins de l’entreprise

    Constituer et assurer le suivi des dossiers
    Transmettre les informations relatives à la programmation culturelle du Musée aux partenaires et aux prospects
    Préparer et assurer le suivi juridique des conventions et les soumettre au Département de l’Administration du Musée

    Développer l’offre locative
    Prospecter des clients potentiels par le biais des réseaux

    Assurer le suivi des partenaires institutionnels
    Assurer le suivi et la coordination de la demande auprès de l’ensemble des autres services du Musée
    Assurer la collecte des données nécessaires auprès de chaque service du Musée

    Profil et qualités requises
    Connaissance des enjeux, des caractéristiques du CAPC et du cadre réglementaire des politiques patrimoniales et culturelles
    Connaissance des réseaux artistiques, socio culturels, politiques et des institutions culturelles
    Management culturel
    Méthodes et outils d’analyse et de diagnostic
    Techniques de négociation, de communication, de recherche documentaire et de construction d’une base de données
    Connaissance de la vie culturelle de la Ville
    Notion en histoire de l’art contemporain
    Capacité à mettre en œuvre des tableaux de bord et des indicateurs d’activités
    Capacité rédactionnelle et sens du contact
    Anglais courant

    Informations complémentaires
    Rémunération sous conditions statutaires.

    Contact :
    Philippe Berbion - Tél. : 05 56 00 81 85

    http://www.capc-bordeaux.fr/

    Source: http://www.bordeaux.fr/

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    CAPC musée d'art contemporain
    de Bordeaux
    Entrepôt. 7, rue Ferrère, F-33000 Bordeaux, France



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